「大人になって気づいたけど、これが中卒の現実か」
「厳しい現実から抜け出す方法はあるの?」
その悩み、この記事ですべて解決できます!
中卒だと仕事も恋愛もうまくいかないことが多いので、将来が不安になりますよね。僕も中卒なので、痛いほど気持ちががわかります。
そんな僕でも、今では年収800万円をこえて幸せな結婚生活を送っています。
この記事を読み終わるころには、中卒でも厳しい現実から抜け出す方法を全てお伝えします!
この記事でわかること
>>【脱失敗】中卒の就職・転職サービスおすすめ4選 | 僕が就職できた方法
中卒の現実はぶっちゃけ厳しい
中卒の現実はかなり厳しいです。また、「中卒は努力できない」などマイナスな印象になりがちです。
とは言っても、中卒でも就職することは可能なので、僕の実際の体験談も含めて解説します。
中卒の厳しい現実
中卒の現実①:離職率が高い
中卒の離職率が高いです。なぜなら、同年代よりも昇進しにくかったり、他の学歴の人より給料が低いから。
その結果やる気を保てなくなって、辞めてしまう人が多いんです。
学歴 | 3年以内の離職率 |
---|---|
中卒 | 35.7% |
高卒 | 16.2% |
短大卒 | 17.7% |
大卒 | 11.7% |
でも安心してください。学歴不問の会社を選べば、こうした悩みはなくなりますよ。
僕も最初にいた会社は学歴不問だったので、実力で勝負できました。
しかも社員の学歴もバラバラなので、学歴差別もなく風通しもいいです。
学歴を気にしない会社を選ぶようにしましょう!
中卒の現実②:年収は断トツで低い
中卒の年収は、他の学歴に比べてダントツに低いです。
その原因は、離職率が低かったり、そもそも正社員で働いている人の割合が少ないからです。
実は、大卒との年収の差は200万円以上もあるんです。(参考: 厚生労働省:令和2年賃金構造基本統計調査 )
とは言っても、 「高卒資格」や「高卒認定」を受けること で、中卒から抜け出せます。
・高卒認定
高卒と同じ資格。つまり、この認定に合格すると高卒になれる。
・高卒認定
高卒の学力があることを証明するもの。注意したいのが、学力を証明するものであって、高卒扱いにならないことです。
これらを取得することで、中卒よりも有利に就職活動できますよ!
中卒の現実③:求人はかなり少ない
中卒OKの求人は、かなり少ないのが現実です。日本はまだまだ学歴社会で、中卒に対してマイナスなイメージはつきものです。
そのため、「中卒だから敬語が使えないのでは?」「勉強や努力ができるのかな?」といった勝手な印象を抱かれてしまうんです。
僕も面接で敬語を使っただけで、びっくりされました。(笑)そういう意味では、中卒のいいギャップだったのかなと思っています。
とは言っても、転職エージェントを使えば中卒OKの求人はあります。
僕もハローワークや求人誌で探している時は、全くと言っていいほど求人がなかったのですが、エージェントを使ってみたら「こんなにも働ける場所があるのか!」と感動しました。
エージェントはたくさんあって全て無料なので、どれか1つでも登録して使ってみてください!
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中卒の現実【メリット・デメリット】
今まで中卒の悪い面ばかり紹介しましたが、中卒のいいところもあります。
中卒でもキャリアを積んでいる人もいますし、逆転はいつでもできます。
今から紹介するリアルなメリット・デメリット見つめて、就職活動で生かせるようにしましょう!
中卒の現実【3つのメリット】
中卒のメリットって本当にあるの?って思われかもしれませんが、ちゃんとあります。
メリットを理解すれば、履歴書を書く時や面接の時にも役立ちます。
僕も面接の時に、「同年代より色々な仕事を経験しています」と、中卒ならではのメリットを伝えていましたよ。
中卒のメリット
現実①:長く社会人を経験できる
長く社会人を経験できるため、仕事のスキルや経験が身に付きます。
つまり、若いうちから経験を積めて、その道のベテランになれるのです。
高卒以上だと、社会に出るタイミングが3〜7年遅くなってしまいますからね・・・
自分より後から入社してくる同世代よりも先に、仕事をマスターしているのは有利ですよ!
現実②:若さが求められる業界に有利
同じ仕事でも、若い人が有利な業界はあります。
なぜなら、仕事の覚えが早かったり体力が合ったりと、若い人ならではの良さがあるから。
具体的に、若い人が有利な業界(職種)は「営業職」「介護職」「製造業」「ITエンジニア」です。
こうした業界はスキルではなく、若さというポテンシャルで採用されることもありますよ。
エージェントを使えば、若さが求められる仕事に加えて、自分にあった仕事を紹介してもらえます。
なので、一度エージェントに「若い人がほしい会社はないですか?」と相談してみるのもありですよ。
若さは武器です。若さはしっかり活用していきましょう!
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現実③:学歴が関係ない時代に変わってきている
今は学歴が関係ない時代に変わってきています。
企業側が「学歴がいい=仕事ができる」ではないことに、やっと気づき始めたということです。
そのため、これからの時代、人柄・人格・スキルなど内面的な部分が求められます。
学校の勉強はできても、 社会人としてのスキルがない人も大勢いますしね。
結局大事なのは、「社会に出てから、どういうふうに活躍するのか」です。
中卒はあくまでも肩書きです。
自分の良さをわかってくれる会社に入って、活躍していきましょう!
中卒の現実【3つのデメリット】
日本は学歴社会が残っているので、中卒で不利になることがあります。
昔に比べると、学歴で判断されることは減っているので、あまり気にしないでくださいね
中卒のデメリット
現実①:社会的信用が低い
高校に進学する人がほとんどなので、どうしても社会的信用度が低くなります。
企業から見ると、「努力するのが苦手なのかな?」といった悪い印象になってしまいます。
僕らの祖父母世代は中卒が当たり前でしたが、今ではほとんどの人が高卒以上になって
文部科学省のデータによると高校への進学率は97%を超えているので、世間的に中卒はかなり少数派です。 (参考:文部科学省HP)
多少偏見を持たれるのは、覚悟しておいた方がいいです。
現実②:学歴差別されることがある
大卒が多い会社だと、学歴差別はされることがあります。
同世代に比べて出世しにくかったり、時には罵声が飛ぶなんてこともあります。
他の人なら怒られないようなミスでも、「中卒だからミスしたんだ」と責めてくる人もいます。
もし、そんなことをされたら辞めてOKです。
学歴でマウントを取ってくるような人は、学歴以外に何も持っていません。
働く場所はたくさんあるので、学歴を気にしない会社を選んでストレスフリーに働きましょう!
現実③:恋愛や結婚のハードルが高い
中卒だとイメージが良くないからと、結婚のハードルが高いことがあります。
本人達は良くても、親が否定する場合もあります。
確かに、自分が親の立場だったら、中卒の人と結婚するのは賛成できないかも・・・ と思いますよね。
とはいっても、学歴を気にしない人もいます。
収入や人柄といった、学歴以外の部分を磨いていきましょう!
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中卒の現実は厳しい!抜け出す3つの方法
結論、中卒の現実を抜け出す方法はあります。
学歴をよくしたり、転職先の探し方を変えたり、方法はたくさんあるから。
考え方を変えると、行動すれば今より状況が悪化することはないんです。僕はこうやってポジティブに考えて転職活動をしたら、うまくいきました!
現実から抜ける方法①:高卒認定試験に合格する
高卒認定試験に合格して、高卒資格を手に入れることです。
なぜなら、学歴が高卒になると、応募できる求人が増えるから。
僕自身、いいと思った企業が高卒以上を求めていることも結構ありました。
興味のある企業に応募できないのって、悔しいですよね。
なので、就職の可能性を広げるためにも、高卒認定に合格するのをオススメします。
現実から抜ける方法②:学歴不問の職種に就職する
学歴差別がなく働きやすい環境に行くために、学歴不問の職種に就職することです。
例えば、「営業職」「エンジニア」「運転手」「工場の作業員」「介護職」「コールセンター」などです。
成果を出せば出世できますし、学歴不問は中卒の味方ですよ。
とはいっても、自分にあった職種を選ぶようにしましょう。
具体的に、「営業」「エンジニア」であれば、スキルアップができ転職活動もしやすくなります。「トラック運転手」「工場の作業員」「介護職」などであれば、体力に自信があったり体を動かすのが好きな方に向いています。
ここで大事なのは、理想の働き方に近いところを選ぶことです。「体力に自信がないのに、力仕事を選んでしまった・・・」となったら、長く続かないですからね。
自分にあった学歴不問の求人を選ぶことで、働きやすい環境を見つけましょう!
現実から抜ける方法③:エージェントを利用する
就職・転職エージェントを利用すれば、いろんな会社を直接紹介してもらえます。
就職エージェントの仕組みは、求職者に仕事を紹介して、採用されたら企業からお金をもらうという仕組みです。
いい会社を紹介して就職してもらわないと利益にならないので、ブラック企業を紹介される可能性は低いということです。
しかも、履歴書の書き方や面接対策などのサポートもしてくれます。就職活動に慣れていない身としては、ありがたいですよね。
その反面、ハローワークや求人誌は仕組みが違って、採用されてもお金が発生するものではありません。ブラック企業も多く紹介されてしまいます。
エージェントならあなたに合った求人だけを紹介してもらえて、しっかりサポートしてくれるので安心して利用できますよ。
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中卒の現実は厳しいがチャンスはある!
中卒の現実について赤裸々に紹介しました。
中卒にもチャンスはあります!
高卒になって応募できる求人の幅を広げるのもありだし、方法はいくらでもあるんです。
方法はいくらでもありますが、中でも僕は転職エージェントを使うことをオススメします。
僕は就職活動を始めた当初、求人誌から探していたのですが、その時はいい求人に出会えませんでした。
転職エージェントに変えてから、今まで求人誌で見たことないようないい求人に出会えて、すぐに正社員になることができたんです。
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